Не нашли нужный Вам курс?

Закажите его в индивидуальном формате или Напишите, и мы его сделаем!

Подписаться на рассылку

Хотите научиться грамотно проводить оценку или аттестацию персонала? Записывайтесь на наш курс!

Необходимость оценки сотрудников возникает на всех этапах управления персоналом.  Правильно оценивать квалификацию и потенциал кадрового состава, проводить аттестацию работников Вам поможет курс «Менеджер по оценке и аттестации персонала».

На занятиях Вы познакомитесь с современными подходами к оценке персонала и научитесь самостоятельно разрабатывать и проводить аттестации и оценку сотрудников. Вы узнаете, какие основные ошибки допускают оценщики и сможете избежать промахов в своей работе.

Ирина Владимировна Лялина

Ирина Владимировна Лялина,
сертифицированный специалист в сфере кадрового менеджмента, эксперт по оценке, развитию и обучению персонала

Курс проводится по методике Британского института персонала и развития. Большая часть занятий (70%) отводится практике. Курс включает использование таких методов, как тренинг, индивидуальный и групповой коучинг, ролевые и деловые игры, мини-лекции, групповая работа и индивидуальные упражнения, разбор кейсов, анализ видеоматериалов, бизнес-симуляции.

Курс рекомендован менеджерам по персоналу, сотрудникам кадровых служб и кадровых агентств, которым необходимо повысить квалификацию или переквалифицироваться в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом». Курс также будет интересен бизнес-тренерам и всем, кто хочет освоить современные технологии оценки персонала в компаниях. Пройдя обучение, Вы получите престижное и признаваемое работодателями свидетельство центра «Специалист».

Ведет курс «Менеджер по оценке и аттестации персонала» Лялина Ирина Владимировна, командный и карьерный коуч, эксперт в области разработки и реализации программ формирования и развития кадрового потенциала, оценки персонала, стандартов сервиса. Ирина Владимировна обладает престижным международным сертификатом The Center for Citizen Initiatives (США), а также российским Сертификатом соответствия требованиям оперативного уровня Стандартов профессиональной деятельности в области кадрового менеджмента.

Владение методами оценки и аттестации персонала – это необходимый навык в сфере управления персоналом. Хотите стать профессионалом своего дела? Приходите учиться в центр «Специалист»!



23.11.2016

yandexmoney.gif logo_wm.gif cyberplat1.gif Rambler's Top100 rating@mail.ru Яндекс.Метрика Рейтинг@Mail.ru LiveInternet