Уважаемые слушатели! Обращаем ваше внимание, что 01.05.2024 и 09.05.2024 у нас выходные дни. Вы можете оставить сообщение в чате, мы обязательно ответим!

Частным лицам +7 (495) 232-32-16

Слушателям
от организации
+7 (495) 780-48-44

+7 (495) 780-48-49

Описание курса

В 2024 году спрос на специалистов по персоналу в российских компаниях вырос более чем на 30%. Сегодня менеджер по персоналу — одна из самых востребованных и престижных профессий. Чтобы компания работала эффективно, сотрудники должны быть заинтересованы в достижении целей и нацелены на карьеру. Подобную команду обеспечивают грамотные менеджеры по персоналу.

На этом курсе мы готовим специалистов, опираясь на современные методики, международный опыт и учитывая российскую специфику.

HR-менеджеры постоянно отслеживают ситуацию на рынке, корректируют кадровую политику, собирают от сотрудников обратную связь, повышая тем самым продуктивность работы коллектива. Все это вы освоите в ходе обучения, а также выполните учебный проект, который включает все этапы работы с персоналом.

Для кого этот курс

Курс предназначен прежде всего для тех, кто собирается строить карьеру в сфере HR. Но он будет полезен уже действующим специалистам для обновления и систематизации имеющихся знаний и навыков.

Курс соответствует требованиям профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утв. приказом Минтруда РФ от «09» марта 2022 г. № 109н.

ПОЛЕЗНЫЕ МАТЕРИАЛЫ
  • Вопросы для собеседования с молодыми кандидатами без опыта работы
  • 2 объявления одной и той же вакансии – тусклое стандартное и привлекательное для соискателей
  • 4 причины антипатии сотрудников к HR-службе и как их устранить
  • Примеры правильных и неправильных формулировок KPIs
  • Анкета: оценка работы наставника новичком
  • 2 бланка для заметок менеджера по подбору во время собеседования с кандидатом
  • Чек-лист для руководителя подразделения: что сделать после выхода на работу новичка
  • Пример описания компетенции «Работа с клиентами» с индикаторами и уровнями развития
  • Чек-лист для оценки работы бухгалтера с помощью ККДиР – критериев качества достижения и развития
  • Задание In basket (почтовая корзина) для оценки управленческих навыков руководителей подразделений

Скачать (DOC, 360КБ)

Данный курс рекомендован компанией Estaff!

 

Курсы «Специалиста» удостоены грамот Ассоциации консультантов по персоналу!

Данный курс одобрен и рекомендован Ассоциацией консультантов по персоналу!

Узнать больше

Вы научитесь

  • Составлять перечень трудовых функций HRа в соответствии с профессиональным стандартом
  • Разрабатывать должностную инструкцию для менеджера по персоналу
  • Разрабатывать бланк и заполнять заявки на подбор
  • Выбирать оптимальную технологию подбора персонала
  • Определять оптимальные этапы отбора кандидата
  • Анализировать резюме кандидатов и выбирать лучшего по конкретным параметрам вакансии
  • Разрабатывать структуру собеседования
  • Определять аспекты адаптации для разных категорий сотрудников
  • Выбирать оптимальный метод оценки персонала с учётом целей организации
  • Формулировать выгоды и издержки обучения
  • Проводить экспресс-анализ среды обучения для определения оптимальности выбора внешнего или внутреннего обучения
  • Оценивать эффективность мероприятий по обучению персонала по Д. Киркпатрику
  • Рассчитывать параметры внутренней мотивации по Хакману и Олдхэму
  • Определять тип трудовой мотивации по В. Герчикову
  • Составлять перечень примеров разных форм и видов мотивации персонала
  • Выбирать оптимальную стратегию поведения в конфликте
  • Определять тип организационной структуры компании

Вы будете знать

  • Современные технологии управления человеческими ресурсами
  • Методы привлечения и отбора персонала
  • Цели и задачи адаптации новых сотрудников
  • Методы оценки и аттестации персонала
  • Виды, методы и принципы эффективного обучения персонала
  • Системы мотивации и стимулирования персонала

Специалисты, обладающие этими знаниями и навыками, в настоящее время крайне востребованы.

Обучение по мировым стандартам позволяет нашим выпускникам работать в ведущих компаниях России и других стран. Они делают успешную карьеру и пользуются уважением работодателей.

Узнать больше

Предварительная подготовка

Рекомендуемая подготовка (необязательная):
Успешное окончание курса Microsoft Excel. Уровень 1. Работа с табличным редактором Excel или эквивалентная подготовка.
Успешное окончание курса Кадровая работа в 2024 г. Уровень 1. От приема до увольнения или эквивалентная подготовка.

Для определения уровня предварительной подготовки рекомендуем Вам пройти бесплатное тестирование.

Узнать больше

Тестирование по курсу

Программа курса

Модуль 1. Что такое система управления персоналом, какие функции и роли исполняет HR  (4 ак. ч.)
Модуль 2. Как использовать HR-маркетинг в поиске и привлечении кандидатов на вакантную должность (профессию, специальность)  (4 ак. ч.)
Модуль 3. Как оценивать соответствие кандидатов требованиям вакантной должности (профессии, специальности)  (4 ак. ч.)
Модуль 4. Как организовать процесс адаптации/онбординга (onboarding) персонала  (4 ак. ч.)
Модуль 5. Как организовать и провести оценку / аттестацию компетенций и эффективности персонала  (4 ак. ч.)
Модуль 6. Как построить корпоративные T&D систем для развития и мотивации сотрудников  (4 ак. ч.)
Модуль 7. Как выстроить систему мотивации и стимулирования персонала / C&B  (4 ак. ч.)
Модуль 8. Как управлять поведением персонала, корпоративная социальная политика  (4 ак. ч.)

Аудиторная нагрузка в классе с преподавателем: 32 ак. ч. + 16 ак. ч. бесплатно*

* По данному курсу бесплатно предоставляются дополнительные часы для самостоятельной работы в компьютерных классах Центра, где проводятся занятия. Вы можете закрепить полученные знания, выполнить домашние задания, проконсультироваться у специалистов Центра. Дополнительные часы предоставляются в дни занятий по предварительному согласованию с администратором комплекса.

  • утренним группам с 9:00 до 10:00
  • дневным группам - по 1 ак.ч. до и после занятий (13.15-14.00, 17.10-17.55)

По окончании обучения на курсе проводится итоговая аттестация. Аттестация проводится в виде теста на последнем занятии или на основании оценок практических работ, выполняемых во время обучения на курсе.

Узнать больше

Расписание групп по курсу «Менеджер по персоналу»

Данный курс вы можете пройти как в очном формате, так и дистанционно в режиме онлайн . Чтобы записаться на онлайн-обучение, в корзине измените тип обучения на "онлайн" и выберите удобную для вас группу.

Чем онлайн-обучение отличается от других видов обучения?

Сортировать:

Режим обучения

Преподаватель

Место обучения

Дата

с 03.11.2024
по 23.11.2024

Формат обучения

Открытое обучение

Режим обучения

суббота, 3.11 вместо 2.11 утро-день
10:00 — 17:10

Очно и онлайн

Преподаватель

Светлышева Ольга Юрьевна СветлышеваОльга
Юрьевна

Место обучения

"Белорусско-Савеловский"

м. Белорусская

м. Савеловская

Стоимость для физ. лиц

23 990 ₽

Онлайн

23 990 ₽

Очно

Дата

с 01.12.2024
по 22.12.2024

Формат обучения

Открытое обучение

Режим обучения

воскресенье утро-день
10:00 — 17:10

Очно и онлайн

Преподаватель

Светлышева Ольга Юрьевна СветлышеваОльга
Юрьевна

Место обучения

"Белорусско-Савеловский"

м. Белорусская

м. Савеловская

Стоимость для физ. лиц

23 990 ₽

Онлайн

23 990 ₽

Очно

Дата

с 04.12.2024
по 13.12.2024

Формат обучения

Открытое обучение

Режим обучения

ежедневно вечер
18:30 — 21:30

Очно и онлайн

Преподаватель

Светлышева Ольга Юрьевна СветлышеваОльга
Юрьевна

Место обучения

"Радио"

м. Бауманская

м. Авиамоторная

Стоимость для физ. лиц

23 990 ₽

Онлайн

23 990 ₽

Очно

Дата

с 08.12.2024
по 29.12.2024

Формат обучения

Открытое обучение

Режим обучения

воскресенье утро-день
10:00 — 17:10

Очно и онлайн

Преподаватель

Светлышева Ольга Юрьевна СветлышеваОльга
Юрьевна

Место обучения

"Белорусско-Савеловский"

м. Белорусская

м. Савеловская

Стоимость для физ. лиц

23 990 ₽

Онлайн

23 990 ₽

Очно

Дата

с 16.12.2024
по 25.12.2024

Формат обучения

Открытое обучение

Режим обучения

ежедневно вечер
18:30 — 21:30

Очно и онлайн

Преподаватель

Чеботарева Светлана Владимировна ЧеботареваСветлана
Владимировна

Место обучения

"Белорусско-Савеловский"

м. Белорусская

м. Савеловская

Стоимость для физ. лиц

23 990 ₽

Онлайн

23 990 ₽

Очно

Дата

любая
удобная дата

Режим обучения

свободное
обучение

Преподаватель Выбрать

Выберите преподавателя, пожалуйста:

Место обучения

Онлайн, из удобного места

Стоимость

Для физлиц:
17 990 ₽ (-25%)

Для организаций:
20 990 ₽ (-25%)

* Данная скидка действительна при заказе и оплате обучения только сегодня. Запишитесь прямо сейчас со скидкой!

Стоимость обучения

Частным лицам

Очно

23 990 ₽

Онлайн

23 990 ₽

Обучение в кредит

От 1 280 руб./месяц

Свободное обучение

17 990 ₽

Организациям

Очно

27 990 ₽

Онлайн

27 990 ₽

Документы об окончании

В зависимости от программы обучения выдаются следующие документы:

Свидетельство выпускника

Cертификат международного образца

Удостоверение о повышении квалификации

* Для получения удостоверения вам необходимо предоставить копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании.

Сертификаты международного образца выводятся после окончания курса в личном кабинете слушателя.

Больше знаний - меньше стоимость!
Этот курс обойдётся до 30% дешевле, если изучать его в составе дипломных программ. Пройдя обучение, Вы получите современную профессию и диплом о переподготовке.
Посмотреть программы со скидкой

Данное предложение действует только для частных лиц.

envelope

Спасибо! Вам на e-mail отправлено письмо со ссылкой для подтверждения

Если письмо не пришло, поищите его в папке со спамом или повторите подписку

email-checked.png

Вы подписались на рассылку

Как будет оформлено обучение?

Оплачивать будет:

Спасибо за обращение! Ваш менеджер свяжется с Вами в течение нескольких минут.