Частным лицам: +7 (495) 232-32-16
Корп. клиентам: +7 (495) 780-48-44

Не нашли нужный Вам курс?

Закажите его в индивидуальном формате или Напишите, и мы его сделаем!

Спасибо! Вам на e-mail отправлено письмо со ссылкой для подтверждения

Если письмо не пришло, поищите его в папке со спамом или повторите подписку

Вы подписались на рассылку

Хотите научиться грамотно проводить оценку или аттестацию персонала? Записывайтесь на наш курс!

Необходимость оценки сотрудников возникает на всех этапах управления персоналом.  Правильно оценивать квалификацию и потенциал кадрового состава, проводить аттестацию работников Вам поможет курс «Менеджер по оценке и аттестации персонала».

На занятиях Вы познакомитесь с современными подходами к оценке персонала и научитесь самостоятельно разрабатывать и проводить аттестации и оценку сотрудников. Вы узнаете, какие основные ошибки допускают оценщики и сможете избежать промахов в своей работе.

Курс проводится по методике Британского института персонала и развития. Большая часть занятий (70%) отводится практике. Курс включает использование таких методов, как тренинг, индивидуальный и групповой коучинг, ролевые и деловые игры, мини-лекции, групповая работа и индивидуальные упражнения, разбор кейсов, анализ видеоматериалов, бизнес-симуляции.

Курс рекомендован менеджерам по персоналу, сотрудникам кадровых служб и кадровых агентств, которым необходимо повысить квалификацию или переквалифицироваться в соответствии с профессиональным стандартом «Специалист по управлению персоналом». Курс также будет интересен бизнес-тренерам и всем, кто хочет освоить современные технологии оценки персонала в компаниях. Пройдя обучение, Вы получите престижное и признаваемое работодателями свидетельство центра «Специалист».

Владение методами оценки и аттестации персонала – это необходимый навык в сфере управления персоналом. Хотите стать профессионалом своего дела? Приходите учиться в центр «Специалист»!



18.01.2018

logo_wm.gif cyberplat1.gif logo_ramblertop.gif Яндекс.Метрика LiveInternet