Обратите внимание! Регистрация новых пользователей на сайте временно возможна только через СМС.
☰

ЗВОНИТЕ!

Корзина

ЗВОНИТЕ!

Корзина

ФИЗ +7 (495) 232-32-16

ОРГ +7 (495) 780-48-44

+7 (495) 780-48-49

ЗВОНИТЕ!

ФИЗ +7 (495) 232-32-16

+7 (495) 780-48-49

Главная

Курсы повышения квалификации

Главный хантер рунета о Специалисте

Алена Владимирская:

За что я лично ценю «Специалист», это за то, что он не является дутой школой. Он не стреляет целевой рекламой «выучи код за 3 месяца и ты будешь получать 120 000 рублей в месяц». После курсов, обещающих нечто подобное, человек выходит на рынок и сидит без работы. Очень небольшое количество компаний может реально позволить себе взять такого сотрудника в штат и потратить ресурсы на его обучение и ждать где-то полгода, чтобы довести его до нормального «джуна».

Алена Владимирская
Алена Владимирская
«главный хантер рунета»

Престижные документы

Прохождение программы повышения квалификации в Учебном центре «Специалист» – это удобный и быстрый способ получить необходимые знания и навыки по интересующему вас направлению. Вы получите удостоверение о повышении квалификации по окончании всей программы, сертификат Центра международного образца и международный сертификат вендора после каждого авторизованного курса. Согласно п. 12 Порядка организации и осуществления образовательной деятельности по дополнительным профессиональным программам, утвержденного приказом Минобрнауки России от 1 июля 2013 года № 499, продолжительность программы повышения квалификации – от 16 ак. ч.

образец удостоверения

Мы предлагаем

  • Комфортное расписание

    Вы сами решаете, когда начать обучение, выбираете его интенсивность и можете перенести некоторые курсы, если обстоятельства изменились

  • 7 форматов обучения

    Вы можете выбрать удобный формат для обучения: в комфортных аудиториях или онлайн, чтобы подключаться к занятиям из любой точки. А если вы пропустите занятие, вы всегда можете посмотреть его в записи

  • Помощь в трудоустройстве

    Менеджер по трудоустройству вместе с вами выстроит эффективную стратегию поведения на собеседовании, подготовит к разговору с HR-ом и подскажет, как справиться со стрессом

Направления курсов повышения квалификации

Преподаватели

Обучение по профстандартам

Наши программы разработаны на основе профессиональных стандартов Министерства труда и социальной защиты, а также с учетом новой российской системы уровней квалификации.

С 1 июля 2016 года профстандарты стали обязательными для применения большинством работодателей. Рекомендуем пройти программы повышения квалификации по новым требованиям. Это Ваш дополнительный бонус для успешного трудоустройства или прохождения аттестации на рабочем месте!

Герб России

  • 100% интерактив

    На занятиях вы всегда можете задать вопрос преподавателю по любой пройденной теме и получить обратную связь

  • Нетворкинг

    Наши слушатели - это сотрудники крупных компаний (Сбербанк, Лукойл, Газпром) и вдохновляющих бизнес-проектов, с которыми мы сможете обменяться опытом и компетенциями

  • Доступное обучение

    Обучение в Центре «Специалист» доступно каждому! Воспользуйтесь специальными предложениями по оплате обучения и планируйте своё обучение в комфортных для вас условиях!

  • Доступ к записям и учебным материалам

    В течение всего срока обучения по программе повышения квалификации у вас будет доступ ко всем записям занятий и учебным материалам

  • Индивидуальная программа

    В рамках корпоративного заказа мы можем реализовать любой индивидуальный образовательный проект. Все программы специально адаптируются с учетом требований заказчика

  • Менторская поддержка

    По завершении программы вы можете получить 3 бесплатные консультации по теме пройденного курса.

Корпоративным клиентам

«Специалист» – надежный провайдер корпоративного обучения.

Команда профессиональных консультантов внимательно рассматривает каждый запрос и предлагает уникальное образовательное решение.

Мы всегда сможем найти нужный курс в расписании для ваших сотрудников и организовать его вам в удобное время по разумной цене.

Нам доверяют обучение своих сотрудников компании-лидеры рынка, такие как Билайн, КРОК, Лаборатория Касперского и другие

Как убедить работодателя оплатить ваше обучение?

Для работодателей выгодно вкладываться в обучение сотрудников. Возрастает лояльность персонала и эффективность труда, а текучка кадров уменьшается. Чтобы обосновать затраты на ваше обучение работодателю, следуйте 3 простым советам:
  1. Узнайте об условиях компенсации затрат на обучение в вашей организации
  2. Постарайтесь подобрать обучение, релевантное вашей роли в компании
  3. Сформулируйте, как новые знания помогут вам в работе и какую пользу вы принесете компании после приобретения новых навыков. Идеально, если вы можете посчитать выгоду работодателя (например, сколько он сможет сэкономить на найме и обучении нового сотрудника с этими навыками)
Выбрать направление

Главная

envelope

Спасибо! Вам на e-mail отправлено письмо со ссылкой для подтверждения

Если письмо не пришло, поищите его в папке со спамом или повторите подписку

email-checked.png

Вы подписались на рассылку