Ближайшая группа
- Дата начала
- 01.10.2023
- Преподаватель
-
Светлышева Ольга Юрьевна
- Формат обучения
-
Очно, онлайнвоскресенье:10:00 — 17:10
-
Свободное обучениеПо вашему графику
- Любой день
- Длительность:
- 16 ак. ч.
Для физ.лиц
Для организаций*
-
Очно 18 490 ₽
-
Онлайн 18 490 ₽
-
Свободное
обучение 12 940 ₽ (-30%)
* Для оформления заказа от организации обращайтесь по тел. +7 (495) 780-48-44
Описание курса
Данный курс одобрен и рекомендован Ассоциацией консультантов по персоналу!
Подготовка по специальностям:
Практикум соответствует требованиям профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом», утв. приказом Минтруда РФ от «09» марта 2022 г. № 109н!
На данном курсе Вы познакомитесь с порядком проведения аудита кадровых документов и оформлением его результатов, научитесь правильно документировать ситуации, связанные с утратой и порчей документов, выполните практикум по каждой теме, узнаете об ответственности за нарушения в сфере труда, получите конкретные рекомендации по вопросам ведения кадровой документации в соответствии с требованиями действующего законодательства 2023 г.
Не обязательно учиться на своих ошибках! В качестве практических примеров на занятиях демонстрируется видеоматериал «Кадровые истории», в котором Вы сможете увидеть и проанализировать ошибки, встречающиеся в повседневной работе кадровика (при приеме на работу, ведении трудовых книжек, увольнении, хранении кадровых документов). Такие «отрицательные примеры» в дальнейшем помогут Вам квалифицированно устранять нарушения и вести кадровую документацию грамотно и профессионально.
В курсе рассматриваются практические примеры, в т.ч. из судебной практики, разбираются реальные ситуации, которые возникают в процессе работы.
Курс «Внутренний аудит кадровых документов» в первую очередь рекомендован руководителям, специалистам, менеджерам отделов кадров, служб управления персоналом, которым самостоятельно предстоит проводить внутренний аудит кадровых документов в ситуациях: изменения действующего трудового законодательства; предстоящей проверки организации трудовой инспекцией; вступления в должность/увеличения объема выполняемой работы и др.
Преимущества курса:
- Данный курс в полной мере соответствует требованиям профессионального стандарта «Специалист по управлению персоналом»
- Занятия проводят профессиональные преподаватели-практики
- Курс входит в комплексную программу повышения квалификации по направлению «Современные технологии работы с персоналом»
- Актуальные системные знания и навыки, полученные на курсе, позволят Вам грамотно решать вопросы документального оформления трудовых отношений с учетом требований действующего законодательства Российской Федерации
- Курс является ключевым для работников кадровой сферы, а также рекомендован руководителям и специалистам организаций – всем, кто занимается вопросами документирования трудовых отношений
Вы научитесь
- Самостоятельно проводить внутренний аудит кадровых документов.
- Грамотно оформлять результаты аудита.
- Документировать ситуации, связанные с порчей или утратой кадровой документации.
- Исправлять ошибки, допущенные при документировании трудовых отношений.
- Вести кадровую документацию организации в полном соответствии с требованиями действующего законодательства Российской Федерации.
- Оформлять организационную и распорядительную документацию по персоналу.
- Вести документацию по учету и движению кадров.
- Администрировать процессы и документооборота по учету и движению кадров.
Специалисты, обладающие этими знаниями и навыками, в настоящее время крайне востребованы.
Обучение по мировым стандартам позволяет нашим выпускникам работать в ведущих компаниях России и других стран. Они делают успешную карьеру и пользуются уважением работодателей.
Предварительная подготовка
Требуемая подготовка:
Успешное окончание курса Кадровая работа в современной организации в 2023 г. Уровень 1. Процедуры оформления трудовых отношений, или эквивалентная подготовка.
Успешное окончание курса Кадровая работа в современной организации в 2023 г. Уровень 2. Организация кадрового делопроизводства, или эквивалентная подготовка.
Наличие смартфона или планшета на курсе обязательно
Для определения уровня предварительной подготовки рекомендуем Вам пройти бесплатное тестирование.
Тестирование по курсу
Программа курса
- Внутренний аудит кадровых документов:
- понятие,
- виды,
- требования законодательства РФ к документированию работы с персоналом.
- Порядок проведения внутреннего аудита кадровых документов:
- разработка пошагового алгоритма процедуры,
- подготовка к внутреннему аудиту кадровых документов,
- проверка наличия необходимых документов,
- аудит соответствия формы и содержания кадровой документации нормативным требованиям,
- определение легитимности документов.
- Оформление результатов проведения внутреннего аудита кадровых документов:
- фиксация выявленных ошибок, неточностей, исправлений и недостоверной информации в документах,
- оформление отчёта по проведению внутреннего аудит кадровых документов,
- разработка плана корректировок установленного порядка оформления документов по персоналу,
- реализация принятых изменений.
Учебный проект:
Этап 1. Разработка пошагового алгоритма проведения внутреннего аудита кадровых документов.
Этап 2. Оформление отчёта о проведении внутреннего аудита кадровых документов.
Этап 3. Составление перечня документов, подлежащих проверке.
Итоговый опрос по теме.
- Алгоритм проверки локальных нормативных актов (ЛНА).
- Проверка наличия обязательных ЛНА.
- Аудит соответствия формы и содержания ЛНА требованиям законодательства РФ.
- Фиксация выявленных ошибок и нарушений, внесение изменений в ЛНА.
Учебный проект:
Этап 4. Алгоритм проверки ЛНА.
Этап 5. Проверка правил внутреннего трудового распорядка и внесение информации в соответствующие бланки и формы.
Этап 6. Проверка положения о персональных данных работников и внесение информации в соответствующие бланки и формы.
Этап 7. Проверка штатного расписания и внесение информации в соответствующие бланки и формы.
Итоговый опрос по теме.
- Алгоритм проверки документов, связанных с оформлением приема на работу.
- Определение подлинности документов, предъявляемых при оформлении на работу.
- Аудит заключения трудового договора.
- Проверка оформления приказа о приеме на работу (унифицированная форма Т-1).
- Проверка заполнения личной карточки работника (унифицированная форма Т-2).
- Фиксация и исправление выявленных ошибок.
Учебный проект:
Этап 8. Разработка пошагового алгоритма проверки документов, связанных с оформлением приема на работу.
Этап 9. Аудит трудовых договоров и внесение информации в соответствующие бланки и формы.
Этап 10. Проверка приказов о приеме на работу и фиксация ошибок.
Этап 11. Проверка правильности заполнения личной карточки работника.
Этап 12. Обсуждение и анализ ошибок, допущенных участниками истории в видеоматериале «Кадровые истории, часть 1».
Итоговый опрос по теме.
- Алгоритм проверки ведения и хранения трудовых книжек и вкладышей в них.
- Проверка необходимых документов:
- приказ о назначении ответственного лица за ведение трудовых книжек,
- бланки трудовых книжек и вкладыша в нее,
- заявка на получение бланков трудовых книжек,
- отчеты о наличии бланков трудовых книжек.
- Проверка наличия трудовых книжек работников.
- Аудит оформления трудовых книжек и вкладышей в них.
- Фиксация и исправление записей, признанных недействительными.
Учебный проект:
Этап 13. Разработка пошагового алгоритма аудита трудовых книжек и вкладышей в них.
Этап 14. Проверка оформления трудовых книжек, фиксация и исправление записей, признанных недействительными.
Этап 15. Обсуждение и анализ ошибок, допущенных участниками истории в видеоматериале «Кадровые истории, часть 2».
Итоговый опрос по теме.
- Алгоритм проверки оформления документов, связанных с движением кадров и учетом рабочего времени.
- Аудит заключения соглашений к трудовым договорам.
- Проверка приказов по личному составу.
- Проверка правильности ведения табеля учета рабочего времени.
- Фиксация и исправление ошибок и нарушений.
Учебный проект:
Этап 16. Разработка пошагового алгоритма проверки документов, связанных с движением кадров.
Этап 17. Аудит соглашений к трудовым договорам и приказов о переводе работника на другую работу.
Этап 18. Проверка приказов о направлении работника в служебную командировку.
Этап 19. Проверка правильности ведения табеля учета рабочего времени.
Итоговый опрос по теме.
- Аудит документов, связанных с поощрением работников.
- Проверка правильности привлечением работников к дисциплинарной ответственности.
- Проверка оформления разных видов отпусков.
- Фиксация и исправление ошибок и нарушений.
Учебный проект:
Этап 20. Разработка пошагового алгоритма проверки документов, связанных с поощрением и дисциплинарным взысканием.
Этап 21. Проверка документов, связанных с поощрением работников (приказы о поощрении работника).
Этап 22. Аудит процедуры привлечения работников к дисциплинарной ответственности (акты, приказы о применении дисциплинарных взысканий и ознакомление с ними работников).
Этап 23. Проверка оформления графика отпусков.
Этап 24. Проверка оформления приказов о предоставлении отпуска работнику.
Итоговый опрос по теме.
- Алгоритм проведения аудита оформления прекращения/расторжения трудовых отношений с работником.
- Проверка наличия необходимых документов для увольнения работника.
- Аудит оформления документов при прекращении/расторжении трудовых договоров.
- Фиксация и исправление нарушений.
Учебный проект:
Этап 25. Разработка пошагового алгоритма проверки документов, связанных с прекращением/ расторжением трудового договора с работником.
Этап 26. Проверка правильности оформления приказов о прекращении/ расторжении трудового договора.
Этап 27. Выявление и исправление типичных ошибок при расторжении трудового договора.
Этап 28. Обсуждение и анализ ошибок, допущенных участниками истории в видеоматериале «Кадровые истории, часть 3».
Этап 29. Обсуждение и анализ ошибок, допущенных участниками истории в видеоматериале «Кадровые истории, часть 4».
Итоговый опрос по теме.
- Алгоритм проведения аудита организации работы с кадровыми документами.
- Проверка номенклатуры дел кадровой службы.
- Аудит регистрационных форм (журналов/книг учета документов по личному составу).
- Проверка правильности подготовки документов по личному составу для передачи в архив.
- Аудит уничтожения документов:
- сроки хранения,
- способы утилизации,
- оформление факта уничтожения.
Учебный проект:
Этап 30. Составление номенклатуры дел кадровой службы.
Этап 31. Обсуждение и анализ ошибок, допущенных участниками истории в видеоматериале «Кадровые истории, часть 5».
Этап 32. Решение кейса «Проведение внутреннего аудита кадровых документов».
Итоговый опрос по теме.
Аудиторная нагрузка в классе с преподавателем: 16 ак. ч. + 8 ак. ч. бесплатно*
* По данному курсу бесплатно предоставляются дополнительные часы для самостоятельной работы в компьютерных классах Центра, где проводятся занятия. Вы можете закрепить полученные знания, выполнить домашние задания, проконсультироваться у специалистов Центра. Дополнительные часы предоставляются в дни занятий по предварительному согласованию с администратором комплекса.
- утренним группам с 9:00 до 10:00
- дневным группам - по 1 ак.ч. до и после занятий (13.15-14.00, 17.10-17.55)
По окончании обучения на курсе проводится итоговая аттестация. Аттестация проводится в виде теста на последнем занятии или на основании оценок практических работ, выполняемых во время обучения на курсе.
Отзывы выпускников
Слушатель:
Федорова Айна Айнасовна
Позволяет детализировать ранее получ. знания с рассмотрением практических ситуаций. Очень полезно для нового опыта!
Слушатель:
Аксенова Елена Александровна
Четко структурированная программа курса. Конкретные ответы на вопросы.
Слушатель:
Зайцева Елена Анатольевна
Мне понравилось наличие большого комплекса практических кейсов по ведению кадр. документации.
Слушатель:
Давидян Инна Игоревна
У меня опыт в кадровой работе более 15 лет, но несмотря на это я получила огромное удовольствие от курса и приобрела дополнительные навыки по вопросам архивирования док-ов, мне это пригодится!
Слушатель:
Родина Ольга Георгиевна
Курс короткий, но очень познавательный. Кратко, четко ничего лишнего!
Расписание групп по курсу «Кадровая работа в современной организации в 2023 г. Уровень 3. Внутренний аудит кадровых документов»
Данный курс вы можете пройти как в очном формате, так и дистанционно в режиме онлайн . Чтобы записаться на онлайн-обучение, в корзине измените тип обучения на "онлайн" и выберите удобную для вас группу.
Чем онлайн-обучение отличается от других видов обучения?
Сортировать:
Режим обучения
Преподаватель
Место обучения
Дата
с 01.10.2023
по 08.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 07.10.2023
по 14.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 09.10.2023
по 10.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 10.10.2023
по 11.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 11.10.2023
по 12.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 14.10.2023
по 21.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 14.10.2023
по 21.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 16.10.2023
по 17.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 17.10.2023
по 18.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 18.10.2023
по 19.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 19.10.2023
по 20.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 21.10.2023
по 28.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 21.10.2023
по 28.10.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 28.10.2023
по 06.11.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 20.11.2023
по 23.11.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 21.11.2023
по 24.11.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 22.11.2023
по 27.11.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 23.11.2023
по 28.11.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 24.11.2023
по 29.11.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 27.11.2023
по 30.11.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 28.11.2023
по 01.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 04.12.2023
по 07.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 05.12.2023
по 08.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 06.12.2023
по 11.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 07.12.2023
по 12.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 08.12.2023
по 13.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 10.12.2023
по 17.12.2023
Режим обучения
воскресенье утро-день
10:00 — 17:10
Очно и онлайн
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 11.12.2023
по 14.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 12.12.2023
по 15.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 18.12.2023
по 21.12.2023
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 20.01.2024
по 27.01.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 27.01.2024
по 03.02.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 03.02.2024
по 10.02.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 18.03.2024
по 21.03.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 19.03.2024
по 22.03.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 20.03.2024
по 25.03.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 21.03.2024
по 26.03.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 22.03.2024
по 27.03.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 24.03.2024
по 31.03.2024
Режим обучения
воскресенье утро-день
10:00 — 17:10
Очно и онлайн
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 20.05.2024
по 21.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 20.05.2024
по 23.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 21.05.2024
по 24.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 21.05.2024
по 22.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 22.05.2024
по 23.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 22.05.2024
по 27.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 23.05.2024
по 28.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 24.05.2024
по 29.05.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 07.07.2024
по 14.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 14.07.2024
по 21.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 21.07.2024
по 28.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 22.07.2024
по 25.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 23.07.2024
по 26.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 24.07.2024
по 29.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 25.07.2024
по 30.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 26.07.2024
по 31.07.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 15.09.2024
по 22.09.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 22.09.2024
по 29.09.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 29.09.2024
по 06.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 30.09.2024
по 03.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 01.10.2024
по 04.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 02.10.2024
по 07.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 03.10.2024
по 08.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 04.10.2024
по 09.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 06.10.2024
по 13.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 13.10.2024
по 20.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 20.10.2024
по 27.10.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 02.11.2024
по 09.11.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 03.11.2024
по 10.11.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 09.11.2024
по 16.11.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 10.11.2024
по 17.11.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 16.11.2024
по 23.11.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 17.11.2024
по 24.11.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 01.12.2024
по 08.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 08.12.2024
по 15.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 15.12.2024
по 22.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 16.12.2024
по 19.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 16.12.2024
по 17.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 17.12.2024
по 18.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 17.12.2024
по 20.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 18.12.2024
по 23.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 18.12.2024
по 19.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 19.12.2024
по 24.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
с 20.12.2024
по 25.12.2024
Стоимость для физ. лиц
Дата
любая
удобная дата
Режим обучения
Место обучения
Онлайн, из удобного места
Стоимость
* Данная скидка действительна при заказе и оплате обучения только сегодня. Запишитесь прямо сейчас со скидкой!
Стоимость обучения
Частным лицам
Очно
13 990 ₽
Онлайн
13 990 ₽
Обучение в кредит
От 747 руб./месяц
Свободное обучение
9 750 ₽
Организациям
Очно
18 490 ₽
Онлайн
18 490 ₽
Документы об окончании
В зависимости от программы обучения выдаются следующие документы:

Свидетельство выпускника

Cертификат международного образца

Удостоверение о повышении квалификации
* Для получения удостоверения вам необходимо предоставить копию диплома о высшем или среднем профессиональном образовании.
Сертификаты международного образца выводятся после окончания курса в личном кабинете слушателя.
Больше знаний - меньше стоимость!
Данное предложение действует только для частных лиц.